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员工会议的 16 条注意事项

发布日期:2021-08-26 23:10:53浏览量:30

我们经常忘记我们与团队互动的方式是工作中最重要的部分之一。通过这 13 个有用的技巧成为一名出色的同事。

为了享受工作,与您一起工作的人建立牢固的关系至关重要。当您正在寻找工作或开始新工作时尤其如此。了解如何成为一名优秀的同事很重要,这样您和您的团队才能建立牢固的工作关系。这些关系越牢固,您的沟通、效率和生产力就会越好。

成为好同事的 13 个秘诀

1.心存感激
感恩意味着注意办公室周围发生的小善举。如果有人在一天中抽出时间做一些好事或做一些让您的工作更轻松的事情,请务必表示感谢。这让您的同事知道他们的体贴、他们的时间和他们的努力不会被忽视,这提醒他们,他们是支持和欣赏团队的一部分。当某人的行为得到认可时,他们更有可能继续为团队成员超越和超越,因为他们知道人们对它的欣赏程度以及这些行为得到回报的可能性有多大。

2.尊重
尊重他人是如何成为一名好同事的支柱。在您可能并不总是想与同事或老板成为最好的朋友的情况下,始终保持尊重是极其重要的。这意味着尊重他人的时间、努力、感受和意见。努力尊重与您共事的每个人,无论您的观点或个性有多大差异。总有一种方式可以恭敬地不同意某人的意见,而不是粗鲁或伤害他人。善待你在办公室工作和遇到的每个人,显示出强烈的专业精神和领导力特征。确保向他人表示您希望向您表示的尊重。

3.结识人
有时,我们会立即与我们的一些同事一起点击。虽然在办公室建立牢固的工作关系甚至友谊是一种很棒的感觉,但请确保您不会让自己无法了解每个人。建立关系和网络不仅非常适合午餐约会,而且还可以提升和丰富你的职业生涯。当你花时间去了解人们并表现出对他们的兴趣时,你就为所有相关方创造了一个坚实的学习机会。你永远不知道什么时候你可能需要一些与你技能不同的人的建议或支持——更不用说,时不时改变你平常的午餐约会是件好事。

4.不要在别人背后说闲话或说闲话
这很简单:永远不要八卦或对其他同事说某人的坏话。这实际上永远不会结束!虽然有时很想分享幕后工作中发生的事情,但您的同事并不是谈论此事的合适人选。如果你真的参与八卦,它往往会以一种或另一种方式回到你身边。这会让你看起来好像不值得信任,让你的同事担心他们可以对你说什么。在背后对其他同事谈论别人会让他们感到紧张,不知道他们能告诉你什么。如果您分享了其他人的信息,谁又能说您不会分享他们的详细信息?

5.承担责任
承担责任意味着您有能力认识到有责任报告事件、任务和经历。它与可问责性、可指责性、责任以及对特定结果进行报告的期望有关。从本质上讲,这是您选择响应并掌握分配给您的任务结果的方式。承担责任是向团队展示您的承诺并向您的同事表明您认真对待自己的责任的最终方式。负责任的同事是团队合作者,并且明白他们的职责是集体成功所必需的。

6.及时沟通问题
当您练习清晰有效的电子沟通时,您将使您的工作和您的团队的工作变得更加轻松。及时分享问题并提供尽可能多的细节,这将允许团队之间进行协作,以便您可以尽快提出解决方案。坐在一个问题上并考虑几天是没有效果的,你的同事会希望他们早点知道,以便他们可以伸出援手。开放的沟通渠道可确保您和您的团队成员按时有效地完成任务。总的来说,你的沟通是成为一名好同事的核心。您的书面沟通能力、阅读能力和与他人交谈的能力对您的效率和整体团队生产力至关重要。

7.成为一名团队成员
要成为一名优秀的同事,协作是关键。当你和你知道可以依赖的人在一个团队中工作时,你总是会感到压力较小,因为你知道你可以信任别人,因为你会朝着一个共同的目标努力。当您能够与他人分担工作量时,这也会减少很多倦怠。作为一个团队工作也意味着你会作为一个人成长并提高解决问题的能力。由于您将有机会与团队中的不同人员合作,这使您可以从他们的个人技能和能力中学习以了解他们的观点,因为您可以共同解决问题并进行创新以实现组织目标.

8.练习积极倾听
在工作的各个方面练习积极倾听是很重要的。当然,在会议中,我们知道积极倾听和关注很重要。但有时,在会议室外积极倾听是很重要的,例如当同事需要有人听他们说话时。无论您的同事是想听听他们最近的挫折、成功,还是只是想寻求一些建议,向您的团队成员表明您愿意花时间为他们腾出一些空间真的很重要。向演讲者表明您正在积极倾听的一些方法是通过非语言交流,例如点头、提问或发表评论。当您从事这些行为时,您表示尊重您的同事,这无疑会得到回报。

9.假设积极的意图
如果同事说过或做过的事情让你心烦意乱,请始终假设积极的意图。人本质上是善良的,不会怀着恶意对待情况。即使有人做了一些伤害性的事情,最好在你开始指责之前让他们怀疑。如果这不是你觉得你可以刷掉的东西,最好以诚实和友善的方式面对这个人,让他们知道特定的情况或场景不适合你。坦率和诚实是成为优秀沟通者的一部分,这对于如何成为一名优秀的同事来说非常关键。

10.欢迎新想法
欢迎新的想法,尤其是开箱即用的想法。有时,我们会陷入我们熟悉的特定例程中,这意味着我们很少会偏离习惯。改变现状并听取其他人的意见总是一个好主意。如果这些新想法有可能带来一些特别的东西,那么值得您花时间鼓励它们。通常,新想法可以促进团队之间的创新、创造力和协作。另外,一遍又一遍地做同样的事情会很无聊。一定要在一个每个人都可以轻松分享自己的想法、意见和愿景的空间中欢迎这些新想法。

11.与其他团队联系/联网
因为它更舒服,有时我们只会努力或花时间与我们自己团队的人在一起。与您自己的团队建立牢固的联系固然很棒,但拓宽视野并结识来自其他团队和业务流的人也是一个好主意。这将为您提供很好的交流和学习机会,因为您可以了解其他团队的情况以及他们为实现的目标而努力。当来自另一个团队的某人需要一些额外的支持时,您可以使用您宝贵的技能来提供帮助。作为其他团队可以寻求帮助的人,您展示了可靠性并且您是一名优秀的团队合作者。

12.分享和接收反馈
与同事分享反馈与从他们那里接收反馈同样重要。这是一个很好的机会,可以以更非正式的方式更多地了解您可以从事的工作。与其等待下一次绩效评估,您可以开始一点一点地提高自己的技能,从而不断学习、成长和改进。成为一名优秀的同事意味着了解所有相关方总是有做得更好的空间。接受并实施同事的反馈将使您能够更无缝地实现目标。

13.拥有成长型思维
拥有成长心态意味着相信您的技能、能力和学习可以不断发展和提高。成长心态意味着您将精力投入到日常工作中,并考虑如何才能为您的团队超越一切。那些不断问自己下一步可以做什么的人是那些已经拥有成长心态的人。这种成长心态让你成为一名优秀的同事,因为当你完成分配给你的工作时,你不会简单地离开你的工作日。超越一切以实现组织目标是团队成员的终极举措。

离别建议
营造积极的工作环境非常重要,让您的同事也作为您的专业支持系统运作。当个人有很棒的同事来倾听、教导、支持和提供反馈时,他们会更喜欢工作。虽然成为一名优秀的团队成员始于拥有积极的态度,但要成为一名有价值的同事,您可以考虑很多事情。考虑参考这 13 条关于如何成为一名优秀同事的技巧,以提升您在公司中的职位。

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